未経験でも転職しやすい業界はあるの？
未経験職への転職に強いおすすめ転職エージェントを厳選。利用者とプロが30社以上を徹底比較
おすすめ転職エージェントランキング
| サービス | 1 マイナビ  ※マイナビのプロモーションを含みます | 2 リクルート | 3 パソナキャリア | 4 doda | 5 JAC |
|---|---|---|---|---|---|
| 総合評価 | 4.6 求人満足度 4.6 アドバイザーの対応力 4.6 サービスの充実度 4.6 | 4.4 求人満足度 4.4 アドバイザーの対応力 4.4 サービスの充実度 4.4 | 4.3 求人満足度 4.3 アドバイザーの対応力 4.4 サービスの充実度 4.2 | 4.2 求人満足度 4.2 アドバイザーの対応力 4.2 サービスの充実度 4.2 | 4.2 求人満足度 4.2 アドバイザーの対応力 4.2 サポートの充実度 4.1 |
| 公式 サイト | 無料で登録 | 無料で登録 | 無料で登録 | 無料で登録 | 無料で登録 |
| おすすめ ポイント | ・20代に信頼されてる転職エージェント ・求人の提案にムダが少ないと評判 ・親身になってくれる担当者が多い | ・業界No.1の求人数 ・ぐいぐい導く推進力が魅力 ・視野を広げたい人にぴったり | ・ぐいぐいこないタイプの社風 ・アドバイザーが丁寧 ・女性におすすめ | ・国内最大級の求人数 ・サイト/エージェントのいいとこ取り ・総合的に使いやすい | ・ハイクラスな求人案件が多い ・外資・グローバル企業に強い ・業界に特化した担当者の的確な助言 |
| 公開 求人数 | -件 | 約13万件 | 約4万件 | 約10万件 | 約1万件 |
| 非公開 求人数 | -件 | 約19万件 | -件 | 約3万件 | 約1万件 |
| エリア | 全国 | 全国 | 全国 | 全国 | 全国・海外 |
| 対象 | 全年齢 | 全年齢 | 全年齢 | 全年齢 | 30代以上 |
| 評判 | 解説記事を見る | 解説記事を見る | 解説記事を見る | 解説記事を見る | 解説記事を見る |
未経験でも転職しやすい業界はあるの？
未経験職への転職に強いおすすめ転職エージェントを厳選。利用者とプロが30社以上を徹底比較
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①転職エージェントの賢い選び方
②おすすめ転職エージェント
③転職エージェントに関するQA
④未経験職への転職ノウハウ
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| 1位 | 2位 | 3位 | 4位 |
マイナビ ※マイナビのプロモーションを含みます | リクルート | パソナキャリア | doda |
| 4.6 ★★★★☆ | 4.4 ★★★★☆ | 4.3 ★★★★☆ | 4.2 ★★★★☆ |
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調査に協力してくださったのはこちらの2名。
キャリアの達人たち
人事・戦略コンサルタント
松本 利明人材コンサルタント
小林 毅〈聞き手＝SYO〉
未経験からの転職に転職エージェントが役立つ理由
SYO
松本さん
転職エージェントに所属するキャリアアドバイザーに悩みや希望を聞いてもらうことで、転職理由や志望動機を整理できるのがメリットです。
SYO
松本さん
アドバイザーが持っている知識をもとに、目指す業界・職種の内情を教えてもらえます。正確な情報を知ることで、入社後のミスマッチも防げるでしょう。
さらに、希望の転職を叶えるために必要なスキルなどもアドバイスしてもらえるので、未経験からの転職でも成功率が格段にアップします。
転職エージェントは複数登録して、アドバイザーを見て厳選しよう
それには3つの理由があります。
①転職エージェントの利用は無料
②登録するサービスより担当アドバイザーがキモ
③違うタイプのサービスを使うと視野が広がる
なのでまずは3社ほどのサービスに登録してから、アドバイザーとの相性などをもとに厳選すると良いでしょう。
【総合型】未経験からの転職におすすめの転職エージェント
小林さん
なのであまり考えすぎずにいくつか登録して、アドバイザーを相対的に比較するのがおすすめです。
松本さん
なので一般論として「どういうアドバイザーが多いか」は頭の片隅に入れておくといいでしょう。
| 1位 | 2位 | 3位 | 4位 |
マイナビ ※マイナビのプロモーションを含みます | リクルート | パソナキャリア | doda |
| 4.6 ★★★★☆ | 4.4 ★★★★☆ | 4.3 ★★★★☆ | 4.2 ★★★★☆ |
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1位
マイナビエージェント
総合評価
求人の満足度
アドバイザーの対応力
サービスの充実度
おすすめポイント
20代に信頼されてる転職エージェント
求人の提案にムダが少ないと評判
親身になってくれる担当者が多い
| 求人数 | 公開 - 非公開 - |
|---|---|
| エリア | 全国 |
| 対象 | 全年齢／全職種・業種 |
マイナビエージェントの口コミ/評判
年収700～799万円
28歳/男性
年収300～399万円
39歳/男性
年収500〜599万円
37歳/女性
年収400～499万円
28歳/女性
年収500～599万円
36歳/男性
2位
リクルートエージェント
総合評価
求人の満足度
アドバイザーの対応力
サービスの充実度
おすすめポイント
業界No.1の求人数
ぐいぐい導く推進力が魅力
視野を広げたい人にぴったり
| 求人数 | 公開 約13万件 非公開 約19万件 |
|---|---|
| エリア | 全国 |
| 対象 | 全年齢／全職種・業種 |
リクルートエージェントの口コミ/評判
年収600～699万円
38歳/男性
年収400～499万円
35歳/女性
年収1000万円以上
39歳/男性
年収400～499万円
32歳/女性
年収800～899万円
33歳/男性
3位
パソナキャリア
総合評価
求人の満足度
アドバイザーの対応力
サービスの充実度
おすすめポイント
ぐいぐいこないタイプの社風
アドバイザーが丁寧
女性におすすめ
| 求人数 | 公開 約4万件 非公開 - |
|---|---|
| エリア | 全国 |
| 対象 | 全年齢／全職種・業種 |
パソナキャリアの口コミ/評判
年収～299万円
34歳/女性
年収300～399万円
36歳/女性
年収400～499万円
33歳/女性
4位
doda
総合評価
求人の満足度
アドバイザーの対応力
サービスの充実度
おすすめポイント
国内最大級の求人数
サイト/エージェントのいいとこ取り
総合的に使いやすい
| 求人数 | 公開 約10万件 非公開 約3万件 |
|---|---|
| エリア | 全国 |
| 対象 | 全年齢／全職種・業種 |
dodaの口コミ/評判
年収500～599万円
31歳/女性
年収300～399万円
30歳/女性
年収700～799万円
39歳/男性
年収400～499万円
23歳/男性
年収400～499万円
31歳/男性
厳選はNG!?1128人が選ぶおすすめ転職エージェント＆プロが語る選び方｜新R25転職
未経験からの転職に特化した転職エージェント
松本さん
SYO
松本さん
アドバイザーがその業界・業種出身であるなど、より精通している方との出会いが期待できます。
未経験からの転職を考えている場合は、特化型の転職エージェントの知見を有効活用するといいですね。
ウズキャリ（UZUZ）
総合評価
求人の満足度
アドバイザーの対応力
サービスの充実度
おすすめポイント
既卒・第二新卒に特化
同じ立場の経験者たちが丁寧にサポート
平均20時間の丁寧なサポートあり
| 求人数 | 公開 - 非公開 - |
|---|---|
| エリア | 関東・関西・九州 |
| 対象 | 既卒・第二新卒 |
ウズキャリ（UZUZ）の口コミ/評判
年収300～399万円
30歳/男性
年収～299万円
26歳/女性
年収500～599万円
28歳/男性
松本さん
平均20時間におよぶという丁寧なキャリアカウンセリングのおかげもあり、公式サイトによると入社1年後の定着率は94.7%と市場トップクラスの実績を誇っています。
キャリアプランがまだはっきりしておらず、とにかく手厚く相談にのってほしい方は利用すべきでしょう。
ただし、ベンチャー企業なので求人案件が少なめ。ほかの転職エージェントも併用することをおすすめします。
ウズキャリ（UZUZ）の評判は？ 1128人へのガチ調査をもとに、業界のプロ達が特徴を解説｜新R25転職
ハタラクティブ
総合評価
求人の満足度
アドバイザーの対応力
サービスの充実度
おすすめポイント
フリーター、既卒、第二新卒に特化
短期間で転職したい方にぴったり
社会課題への意識からサポートが手厚い
| 求人数 | 公開 - 非公開 - |
|---|---|
| エリア | 関東・関西・九州 |
| 対象 | 既卒・第二新卒 |
ハタラクティブの口コミ/評判
年収〜299万円
23歳/女性
年収～299万円
23歳/男性
松本さん
アドバイザーのサポートが丁寧なおかげか、公式サイトによると内定率は80％。登録者の多くが、2週間から1カ月という短期間で就職を決めているようです。
とにかく短期間で就職（転職）したい未経験者にはうってつけのサービスです。
就職shop
総合評価
求人の満足度
アドバイザーの対応力
サービスの充実度
おすすめポイント
フリーター、既卒に特化
業界大手のリクルートが運営
書類選考なしで面接に進める
| 求人数 | 公開 約1万社 非公開 - |
|---|---|
| エリア | 関東・関西 |
| 対象 | 既卒・第二新卒 |
就職shopの口コミ/評判
年収～299万円
31歳/女性
年収300～399万円
27歳/男性
年収300～399万円
29歳/男性
松本さん
学歴や職歴に自信がないけど正社員になりたい人や、時間をかけず早く転職（就職）したい方におすすめ。
就職Shopのスタッフが企業へ訪問し、「職場の雰囲気」「仕事内容」「待遇」などを細かく取材しているので、入社前のイメージとのギャップが生まれにくい工夫がされています。
就職Shopの評判は？ 1128人へのガチ調査をもとに、業界のプロ達が特徴を解説｜新R25転職
未経験からIT／Web業界・エンジニアを目指す方におすすめの転職エージェント
1位
type転職エージェント
総合評価
求人の満足度
アドバイザーの対応力
サービスの充実度
おすすめポイント
厳選した求人紹介で効率いい転職に
首都圏に特化
イベントも定期的に開催
| 求人数 | 公開 約1万件 非公開 約1万件 |
|---|---|
| エリア | 全国 |
| 対象 | IT・Web業界 |
type転職エージェントの口コミ/評判
年収300～399万円
34歳/女性
年収～299万円
26歳/女性
年収～299万円
23歳/男性
2位
レバテックキャリア
総合評価
求人の満足度
アドバイザーの対応力
サービスの充実度
おすすめポイント
納得感の強い提案が期待できる
ハイクラス向けなど姉妹サービスも
技術に精通した方の手厚いサポート
| 求人数 | 公開 約1万件以下 非公開 - |
|---|---|
| エリア | 関東・東海・関西・九州 |
| 対象 | IT・Web業界 |
レバテックキャリアの口コミ/評判
年収1000万円以上
30歳/男性
年収300～399万円
36歳/男性
3位
ワークポート
総合評価
求人の満足度
アドバイザーの対応力
サービスの充実度
おすすめポイント
IT・ゲーム業界への転職に強い
未経験からの転職におすすめ
無料の未経験者向けスクールもあり
| 求人数 | 公開 約5万件 非公開 - |
|---|---|
| エリア | 全国 |
| 対象 | IT・Web業界 |
ワークポートの口コミ/評判
年収〜299万円
24歳/女性
年収600～699万円
30歳/女性
年収非公開
34歳/女性
【IT業界に強い】おすすめ転職エージェント8選。1128人の利用者とプロが高く評価したサービスだけを厳選｜新R25転職
【エンジニア向け】おすすめ転職エージェント8選。1128人とプロが高く評価したサービスを厳選｜新R25転職
未経験でも転職しやすい職種はあるの？
松本さん
企画職や人事のニーズが急増
松本さん
企画職は、緊急事態に直面したときにすばやく計画を立案・実行できる人材が重視されています。
人事では、リモートワークを導入したときの労務管理や業績評価制度などを考えられる人材が求められています。
どちらも正解がない時代を読み、打ち手を考えられる人材が必要とされているため、異業種での経験が活きることも多いでしょう。
「リモート対応力」に自信があるなら、営業職も狙い目
松本さん
SYO
松本さん
今後はリモート環境でもサクサク仕事を進められる推進力や、zoomなどのツールを使いこなすスキルが新たに求められます。
なので、営業の経験が豊富なハイパフォーマーも苦労することになるでしょう。逆に未経験者にとってはチャンスとも言えます。
エンジニア志望なら新サービスを狙うべき
松本さん
コロナ渦においては、DX（デジタル変革）関連の業務や飲食デリバリーなどの新サービスのニーズを担う人材が強く求められています。
デジタルネイティブの感覚がある若い世代は、未経験でも転職しやすいでしょう。
おすすめ転職エージェントをキーワードから探す
転職エージェントを使った転職活動の流れ
転職エージェントを利用した転職活動は、下記のような流れで進みます。詳しくは、解説記事をチェック！
転職エージェントに登録
まずは転職エージェントに登録するところから利用は始まります。どの転職エージェントも無料で登録できるうえに、アドバイザーとの相性がその後の転職を左右するので、複数に登録してから厳選するのがおすすめです。登録の際には、これまでの職歴や現職の職種/年収、転職の希望条件（年収/職種/タイミングなど）をあらかじめ入力するのが一般的です。こちらの情報をもとにキャリアアドバイザーとの面談がおこなわれるため、正確な情報を記入しましょう。情報の登録が完了したら、近日中に面談の日程調整の連絡がくるはずです。都合の良い日程で面談の予約をしましょう。
転職エージェントの担当者との面談
面談は各転職エージェントに所属するキャリアアドバイザー（または キャリアコンサルタント）とおこないます。最初の面談では登録した職歴や転職の希望条件に関するヒアリングがおこなわれます。おそらく初めての転職のときに特に役立つのがこの面談です。担当のキャリアアドバイザーは、転職市場の需要と照らし合わせてあなた自身が気づいていない強みやスキルを引き出してくれます。職歴や希望条件を整理したあとで、それらの条件に合う求人を提案してくれます。その場で応募を強制されるようなことはなく、考える時間を設けてくれるはず。提案された求人を検討しましょう。転職エージェントからの求人の提案は、良くも悪くも予想外のものが含まれる可能性があります。はじめは違和感があるような求人であっても、それがあなたにマッチすると考えての提案なはずなので、一度は真剣に検討してみるのがおすすめです。また、このタイミングで転職サイトにも登録して、自分でいろんな求人を眺めるのも良いでしょう。
転職先への応募書類の作成
転職希望先が決まったら、次は書類選考用の書類を用意することになります。ほとんどすべての作業を自分でこなさなければならない転職サイトとは違い、応募書類の準備についても転職エージェントによるサポートが受けられます。まずは履歴書や職務経歴書を自分で書いてみて、それを担当のキャラリアアドバイザーに確認してもらいましょう。選考をおこなう企業側の目線でフィードバックがもらえます。また、用意した応募書類と一緒に推薦状を用意してくれることが多いです。それらをセットにして選考通過の確率を上げてくれるのが、転職エージェントを活用する大きなメリットの1つです。
担当者と面接対策をおこなう
書類選考を通過したら、次は面接です。こちらのステップでも転職エージェントによるサポートが受けられます。過去に応募した方の情報をもとに想定質問を共有してくれたり、希望する方には模擬面接もおこなってくれたりします。特に初めての転職では勝手がわからないことが多いはずなので、何かしら困ったことがあれば担当のキャリアアドバイザーに遠慮せず言ってみましょう。きっと力になってくれるはずです。
内定後の手続き（給与交渉/退職準備）
転職エージェントによるサポートは、内定が出たあとにも続きます。まず複数の内定が出た際には、入社しない企業への辞退の連絡を転職エージェント経由でおこないます。そして入社を決めた企業とは最終的な条件を調整します。希望する年収や入社のタイミングなどを担当者に伝えると、できるだけ条件に合うように交渉をしてくれます。最後には現職の退職準備のサポートもしてくれます。数々の退職者を見てきたうえでのノウハウがあるので、細かいことでも遠慮せずに聞きましょう。これらが終わればあとは入社するだけ。新しい職場にスムーズに馴染めるように準備を進めましょう。
転職エージェントのよくあるQ&A
詳しい回答が気になる方は記事をご覧いただき、これからの転職活動に活かしてください。
Q
転職エージェントの利用がおすすめな理由は？
A
担当のアドバイザーがカウンセリングをもとに相性のよさそうな求人を提案してくれます。そのため良い意味で予想外の出会いが生まれやすいです。また、選考のサポートもしてもらえるので、初めての転職では特におすすめです。
Q
転職エージェントは無料？どうやって稼いでるの？
A
転職希望者は無料で使えます。 その理由は、採用が決まると企業から成果報酬がもらえるビジネスモデルだからです。
転職エージェントを使っても費用がかからない理由は？｜新R25転職
Q
何社の転職エージェントを掛け持ちすべき？
A
違う強みを持つ転職エージェントを3社ほど掛け持ちするのがおすすめです。たとえば1つはリクルートエージェントなどの総合型の大手。2つ目は第二新卒向けなど自分の年齢に特化したもの。3つ目に希望の業界に特化したものなど。そうすることで、より希望する条件の転職が実現しやすくなるでしょう。
Q
中小の転職エージェントはイマイチ？
A
小さい転職エージェントの良さもあります。 たとえば特定の領域により特化していたり、あなたをより丁寧に扱ってくれたりするかもしれません。
Q
すぐ転職するつもりはなくても使っていいの？
A
キャリア相談するだけでも大丈夫です。そうやって使っている方も多くいます。また、まともな転職エージェントほど、転職意向度の低い方も相手にしてくれます。
転職エージェントの登録は、転職する気がなくてもOK？｜新R25転職
Q
転職エージェントはいつ登録すべき？
A
転職活動が終わるまでにだいたい2〜3カ月ほどはかかります。なのでもし転職時期の希望があるなら、その3カ月前を目安に登録するのがおすすめです。また、すぐ転職するつもりがなくてもとりあえず登録しておいて、年に1回ほど健康診断のようなつもりでキャリア相談する使い方もおすすめです。
転職エージェントの活用法などをプロたちが伝授｜新R25転職
Q
転職エージェンを使わないほうがいいケースもある？
A
結局は担当者との相性が重要なため、当たり外れは確かにあります。また、転職サイトを使って自分で転職活動を進めるなどの代替手段もあります。しかし非公開求人を紹介してもらえるなど、利用するメリットも大きいのであえて避ける必要はないかと思います。一方、あえて使わなくてもいい人を挙げるとすると、行きたい会社が決まっていて直接応募をすれば良いケースなどです。
Q
サポートを途中で断る方法は？
A
メールや電話で意思を伝えるだけでOKです。担当者がしつこいと感じたときや、「使えない」「むかつく」と感じたら、遠慮なくほかの転職エージェントを利用することをおすすめします。
転職エージェントの断り方/退会方法をプロが解説｜新R25転職
Q
転職エージェントに面談を断られたらどうすべき？
A
そのほかの転職サービスを利用しましょう。 代表的なのは「リクナビNEXT」などの転職サイト。そのほかにもハローワークやサポステといった厚生労働が運営する就労支援サービスを利用しても良いかもしれません。
Q
転職エージェントの裏事情が知りたい
A
転職エージェントは企業から成果報酬をもらうビジネスモデルのため、企業側の意図で動いている部分もあります。詳しくは下記の記事をご覧ください。
転職エージェントの裏事情”をプロに聞いた｜新R25転職
Q
転職サイトも一緒に利用すべきですか？
A
転職エージェントと転職サイトは併用するのがおすすめです。なぜなら転職エージェントよりも多くの求人を自分で眺められるので、より自分の視野を広げるのに役立ちます。また、大手の転職サイトだと初めての転職をサポートするノウハウ記事も充実しているため、それらを読むのも良いでしょう。
転職エージェントと転職サイトの使い分けをプロが解説｜新R25転職
未経験からの転職を成功させるコツ
松本さん
①現職で経験を積み、“変化の時代”を乗り越える
松本さん
特にこれからの異業種転職の場合、企業側は「コロナ禍とどう向き合い、乗り越えてきたか」を最重視します。
つまり「今の企業の業績が悪い」などの現実逃避的な理由で転職を希望する人材は厳しく、変化を乗り越える姿勢とスキルを持った人材しか欲しがってもらえないんです。
ちなみに、今の仕事をただ一生懸命やるだけでも、変化対応力が弱いと見られてしまうの
でNG。主体的に変化を捉えて対応し、スキルアップを目指しましょう。
②ライバルが少ない場所で戦えるかが大事
松本さん
特に大事なのは“ライバルが少ない場所で戦うこと”。たとえば、飲食業界に「料理が得意な人」はたくさんいますが、「SNSが得意な人」は少ないでしょう。
あなたがSNSの運用を経験していて、そのスキルが事業展開の役に立ちそうと感じてもらえれば、たとえ料理ができないとしても採用の可能性がグッと高まります。
このように、ライバルが少ないところに自分の強みを当てることができれば、転職の選択肢が広がります。
・内閣府
「多様化する職業キャリアの現状と課題」
「転職が得になる国、ならない国」
「転職しても不利にならない柔軟な労働市場」
・総務省統計局
「労働力調査（基本集計） 2021年（令和3年）9月分結果」
・厚生労働省
「都道府県労働局」
「新型コロナウイルスに関するQ&A（労働者の方向け）」
「働き方改革特設サイト」
「働き方・休み方改善ポータルサイト」
「若年者雇用に関する参考資料」
・経済産業省
「大都市圏の早期離職者等と地方の中堅・中小企業とのマッチングを促進するための新たな取組と政府等による関連支援策等について」
「求人サイトの活用に関する政府からのご連絡」
「ジョブカフェ」
・WHR
「TheWorld Happiness Report 2021」
編集部オススメ
新R25が大切にしているのは、シゴトも人生も、もっと楽しむこと。
「新R25転職」は、編集部が読者の代表としてキャリアの達人たちから引きだしたアドバイスにより、"一歩踏み出せる答え"が見つかる転職情報メディアです。